９４%の企業が採用活動の時期を繰り下げる方針
文部科学省などの初めての調査で、９４%の企業が採用活動の時期を繰り下げる方針であることが分かった。全国1203社（回答率４９％）。就活の繰り下げについて「準備は完了している」（１１%）、「これから準備に取り組む」（83％）と回答があった。
具体的には、選考方法や広報を見直す企業が多い。インターシップについては、６８%の企業が「例年通りの時期に行う」と回答。
インターンを通じて学生と早く接点を持とうとする企業は増えている。活動期間が１日だけの「ワンデーインターン」と呼ばれる形態が目立ち始めた。大学の就職支援担当者は「１日だけでは会社説明会と変わらない。」と批判する。３分の２の企業がインターンの実施時期を変更しないと回答しているため、「大学３年の夏が就活の事実上のスタートという状況に大きな変化はない」とみる。
インターシップを通じた解禁前の「青田買い」が増えていけば繰り下げの意味はなくなる。
就活繰り下げ、有名無実 企業９割「大学３年３月解禁」 日本経済新聞 2014年12月08日
Author Profile
- 日本最大の就活塾比較サイトです。就活に関する意識調査や最新ニュースの配信も行っています。就活塾比較ガイドを活用して、自分に合った就活塾を見つけてください。
Latest entries
就活ニュース2017年7月28日就活塾の老舗が、全く新しい1Day講座を開設
「はたらく」を考える2017年4月3日就活イベントで聞くリアルボイス
「はたらく」を考える2017年1月27日「転勤族」を選ぶ前に
就活ニュース2017年1月22日【就活生必見】お肉を食べる就活の「肉リーチ」が、お肉だけではなく「寿司リーチ」を開始！
